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L'appui au management, organisé en pôles de responsablilité

L'APPUI AUX PERSONNES :

  • Dirigeants
  • Cadres dirigeants
  • et aussi le Middle management

L'APPUI AUX EQUIPES:
  • Cohésion d’équipes
  • Team building
  • Groupes Projets
  • Conduite du changement

et aussi épaulés par des spécialistes :
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  • Achats, Gestion de trésorerie, Innovation et gestion, RH, Organisation, Relation bancaire et recomposition du capital, Aide à la création d’entreprise, etc.